買い換え時はいつ！？｜WindowsXPサポート終了

WindowsXPのサポート期間があと1年を切りました。

最近、メディアの報道でも採り上げられたのでご存知の方も多いと思いますが、この影響でパソコンの買い換え需要がかなり出てくると予想されます。

マイクロソフト社の発表によりますと、来年の4月9日がリミットだそうです。
新しい機種に買い換える場合、それまでに買い換えればよいわけですが、ぎりぎりまで粘るのはお勧めできません。

その理由として、第一に4月から消費税が上がります。
ですから、4月に入ってからというまさにぎりぎりのタイミングでの買い換えはある意味で論外と言えます。

では、3月以前ならいつでもいいかというと、そうでもありません。
3月は消費税アップの直前ということで、あらゆる商品に駆け込み需要が起こります。

年度末の忙しさもあって慌ただしさはこの上ないという状態になるでしょう。

第二の理由は、現在政府と日本銀行が進めている経済政策です。
インフレ率2％を目指すというあれです。

もし、政府の思惑どおり本当にインフレ局面が到来することになれば、物価は上昇します。
後になればなるほど、高い買い物をしなければならなくなります。

ただでさえ、円安によって商品価格は上昇傾向にありますから、買い換えるなら早いほうがいい、という結論になりそうです。

いつ買い換えたらいいんですか！？

■今でしょ！!

これが私からのアドバイスです。


↓応援のクリックお願いします。


人気ブログランキングへ

いつもありがとうございます

close

あなたの会社では障害者を採用していますか｜法定雇用率引き上げ

昨日の記事では、4月から65歳まで定年年齢が引き上げられたというお話をいたしました。

■昨日の記事

今日は、同じく4月から変更になったトピックスとして、障害者の法定雇用率の引き上げについてお話したいと思います。

これまでの法定雇用率は1.8％だったのですが、4月から2％に引き上げられました。
これにより、50人以上の従業員がいる会社では最低1人障害者を雇用することが義務付けられます。

この影響なのかは、はっきりしませんけど障害者を対象とした求人も見られるようになりました。
いずれにしても、こうした傾向は歓迎できます。

しかし、残念だったのは、この話題がマスメディアではほとんど採り上げられなかったことです。
定年が65歳になるという話題は、ニュースで採り上げられているのを見ましたが、法定雇用率の話題は、少なくとも私は目にしませんでした。

障害者の雇用問題はまだ関心の薄いテーマということなのでしょうか。


↓応援のクリックお願いします。


人気ブログランキングへ

いつもありがとうございます

close

【65歳定年】高年齢者雇用安定法改正

4月から希望者には65歳まで雇用することを義務付ける“改正高年齢者雇用安定法”が施行されました。

これにより、定年が65歳に引き上げられたと解釈できます。

改正の趣旨は、年金の受給開始年齢が65歳に引き上げられることに伴い、定年退職から年金受給開始まで時間差が生じてしまうことに対応するため、とのことです。

より単純にいえば、65歳にならないと年金を受け取ることができないから、ということです。

この制度改正によって社会は今後どうなってしまうのでしょうか。

今の65歳は昔の65歳よりも元気である、と言われていますので、彼らに活躍の場を提供することはメリットと考えられます。

私が以前勤めていた会社でも、どこかの会社を定年退職した方がアルバイトとして多数働いていました。
そういう方々の働きぶりを見てきたことからもそれは実感できます。

その一方で、特に財務体質の脆弱な企業では、人件費の負担が過大になり、かえって企業価値を損なう可能性があります。また、人材の新陳代謝が遅れ、若者の就職を一層厳しくするおそれも指摘されています。

問題は、実際に継続雇用を希望する人がどれだけいるか、ということだと思います。
かなり多そうな予感はありますが、延長せずにスパッと辞める人もあるでしょうし、あるいは別のことにチャレンジする人もあるかもしれません。

上述した若者の就職への影響も含めて、動向を注視していきたいと思います。


↓応援のクリックお願いします。


人気ブログランキングへ

いつもありがとうございます

close

運動不足な30代

これはかなりヤバいと思います。


学生の時分までは体育の授業がありましたし、運動部に入っていればそこで体を動かすことができました。
しかし、社会人になった後は運動する機会がほとんどない、という人が大半なのではないでしょうか。

もしかしたら社会人になってこれといった運動を全くしていない、という人もあるかもしれません。

運動不足であることが直ちに問題となることはないかもしれません。
しかし、長期的に見ると深刻な問題となる可能性が高いです。

私の予想では、私達の世代で現在の日本の平均寿命くらいまで生きられる人の数はかなり減るだろうと見ています。
生きられたとしても、高額な医療費を負担できる人のみではないでしょうか。

私達が、今の高齢者の方が若かった頃に比べて体を動かしていないのは間違いないでしょう。
現時点の体力が数十年先の健康状態に影響するのです。

普段の生活でなるべく体を動かすことを心がけてください。
職場がビルの上層の方はエレベータを使うのをやめましょう。

10階程度なら階段で行っても大したことはない、と思えるくらいな状態にはしておきたいものです。



↓応援のクリックお願いします。


人気ブログランキングへ

いつもありがとうございます

なんてことだ｜すき家並250円

牛丼チェーンの「すき家」が春の感謝祭と称して牛丼並盛を250円で販売しています。
（12日まで。通常は280円）

私も利用者の一人ではありますが、この話を聞いて悲しくなりました。

値下げは身を切る戦術ですので、当然いつもより多く売ることが求められます。

それは現場のスタッフにとって仕事量の増加を意味します。
忙しさに応じて給料が変わるわけではないので、彼らにとっては歓迎すべきことではありません。

私も過去に同業種でアルバイトをしていたことがありますので、彼らの反応は何となく想像できます。
おそらくこんな感じでしょう。

（値下げ！？勘弁してよ…）

値下げは消費者たるお客にとっては喜ぶべきこともしれませんが、他方でそのサービスを提供する現場は実は渋々やっているという身震いしたくなるようなギャップが存在しているのです。

顧客第一とはよく言われます。
第一があれば第二もあるはずで、それは最前線に立つ現場のスタッフです。

この第二をないがしろにしているケースが大企業で散見されます。

「すき家」がこのキャンペーンの裏でスタッフのモチベーションを上げる社内的なキャンペーンを展開していることを願わずにはいられません。


↓応援のクリックお願いします。


人気ブログランキングへ

いつもありがとうございます

close