【働き方】厳しい時代に突入した

損害保険大手のSOMPOホールディングスが課長職を立候補制にするとの報道がありました。

やる気のある社員が昇進しやすい環境になるのは良いことだと思います。

また、実績が上げられなければ降格もあるということなので、人事評価はシビアになったと言えるでしょう。


よりスキル重視になったと言えます。

まあ、ある意味でそれこそ本来の形なのだろうと思うわけですが、旧来の年功序列的な人事システムでは通用しなくなったということなのかもしれません。


数日前には45歳定年制という話題も物議を醸しました。

どちらも、今までのやり方では生き残れないという表れのように思います。

会社員は危機感を持つ必要があると思います。


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コミュニケーション不足の私

一人で仕事をするようになって、会話が少なくなりました。

会社勤めだった頃は社内で会話がありましたが、今はそれがありません。

加えて、コロナ禍でオンラインミーティングが主流になったことで、実際に会って言葉を交わすことが減りました。


私は元々コミュニケーション能力がある方ではなく、20代後半から30代前半にかけて、様々な交流会に参加して半ば強引に人との会話の機会を作って何とかコミュニケーションができるようになったという過去があります。

そういうことが難しい情勢とはいえ、その頃の積極性が失われているのは間違いありません。


コミュニケーション能力は実際にコミュニケーションを取ること以外に向上することはありません。

今の私にできるコミュニケーションの機会を増やす手段を考えてみたいと思います。

営業ですかね。


営業はコミュニケーションのトレーニングになるだけでなく、うまくいけば仕事にもつながります。

前向きに考えてみようと思います。


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PayPayが使えるようになりました

私の事務所にて、PayPayでの支払いが可能となりました。

私自身PayPayはもちろん、他にクレジットカード等のキャッシュレス決済を日常的に使っていることから、こういうニーズはあるだろうと考えて導入しました。

他の会計事務所でも導入している事例があったことも後押しとなりました。


さて、実際の導入はこんな感じでした。

まず、インターネットで利用申し込みをします。

申し込み後、数日で審査結果がメールで通知され、さらにその数日後にスタートキットが送られてきます。




郵便でスタートキットが届きました。



開けてみますと、決済用のQRコードやステッカーが入っています。
（本画像のQRコードは読み込めないよう加工してあります）



PayPayユーザーにはおなじみのスタンドです。

ここにQRコードのステッカーを貼る感じになります。


（QRコード貼り付け後）


これで準備完了となりますが、同封のスタートガイドによると利用開始前に自分でテストしてくださいとありましたので、テストしてみました。



無事に決済できました。

この後、直ちに管理者画面から返金処理を行います。

返金方法もこのときに学ぶ仕組みになっているようです。


実際に会計事務所でどれくらい利用があるかは不透明ですが、これがお客様の利便性向上につながればいいと思います。





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さよなら油壷マリンパーク

油壷マリンパークに行ってきました。




今月末で閉鎖となります。

おそらく、今日が最後の訪問です。


ここは私が子供の頃からある水族館で、私にとって最も親しみのある水族館でした。

ただ、近年は来客が少なく、穴場的な印象でした。

空いているから最近も子供を連れて利用していましたが、それでは経営的には無理だったのでしょう。

近隣に八景島シーパラダイスや新江ノ島水族館もありますから、競争は厳しかったと思います。

ペット同伴ができるというユニークな水族館でしたが、残念なことです。


ということで、最後に撮影した写真を紹介したいと思います。


イルカショー

ショーの終了時に閉鎖のお知らせとありがとうございましたというナレーションがあったのですが、グッと来るものがありました。

また、登場したイルカは40歳以上ということで私と同世代みたいです。

これはちょっとたまげました。

また、別の水族館で会えればいいなと思いました。



シーラカンス（模型）



遊具

京急グループならではという感じがします。




またの機会はもう来ないのだから、このメッセージはむなしさがこみ上げます。


私はたしか、小学校の遠足でここに足を運んでいます。

それから約30年、再び訪れるようになったのはここ数年の話ですが、私と家族に楽しい時間を提供してくれたことに対し、感謝したいと思います。

ありがとうございました。


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子育ては自分の時間が奪われると思ってはいけない

子供と一緒にお風呂に入るのが日課です。

子供が生まれる前は入浴時が私の読書タイムでした。


子供が生まれてから私の読書量は明らかに減っています。

子供の世話をすることで私の勉強が進まないというのはもどかしい気持ちがあったわけですが、もうそういうタイミングではないのだと思い始めました。


生き物はある意味で次の世代につなぐために生きています。

子供（卵）を生んですぐに死んでしまう種類だっています。

それを思うと、自分よりも子供に何かを残すことの方が重要なことだと思ったのでした。


もちろん、自分の勉強も大事です。

しかし、子供が生まれてからは自分の勉強よりも子供を優先すべきと思ったわけです。

なぜなら、50年後私はもう生きていない可能性が高いですが、子供は生きている可能性が高いからです。


子供を育てるということは未来を託すということです。

私はこれまで勉強していない中年のことを冷ややかな目で見ていました。

しかし、今は決してそうではないということを理解しました。


子供のいる人もいない人も未来のために懸命なのだということを頭の片隅に入れておくことにします。

そして、自分のための勉強はなるべく若いうちにやっておくべきだという思いをより強くしたのでした。

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