あなたの人生を応援します。そんなメッセージを伝えるために、公認会計士であり、ライフスタイルサポーターを自称する筆者が日々の生活で感じたことや、お役に立ちそうな情報をお話しています。
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毎日同じだけ仕事があるというのは素晴らしいことだと思います。
仕事はないよりある方がいい、それは間違いないでしょう。
しかし、毎日帰りが午前様になるような職場もいかがなものかと思います。
オーバーワークな人はどこまでもオーバーワークであって、ライトワークな人は時には食うのにも困るくらいライトワークであるというのが実態ではないでしょうか。
これをどうにか平準化できないか、というのが今私が考えていることです。
そのためには、仕事を持っている人(持ち過ぎている人)が仕事のない人に仕事を分けることが必要です。
極めて単純な論理ですが、組織の枠を超えて考えることが味噌です。
仕事が忙しい人というのは大抵組織全体がそういう色に染まっているので、組織内で仕事量を平準化するには限界があります。
アウトソーシングを使って仕事を外注することを経営者の方は積極的に考えてほしいです。
社員を深夜まで残業させて、深夜手当まで負担するよりは、外注でもって一定金額で請け負わせる方がコスト面でも有利になるはずです。
その方が社員も早く帰宅できてプライベートな時間を確保できますし、仕事のない人にとっては仕事を受注できて食い扶持が得られます。
現在、仕事のせいでプライベートな時間がほとんどないという方は、管理職にアウトソーシングを提案してみてはいかがでしょうか。
また、現在管理職の方は社員の健康面への配慮という意味でもアウトソーシングを検討してほしいと思います。
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仕事はないよりある方がいい、それは間違いないでしょう。
しかし、毎日帰りが午前様になるような職場もいかがなものかと思います。
オーバーワークな人はどこまでもオーバーワークであって、ライトワークな人は時には食うのにも困るくらいライトワークであるというのが実態ではないでしょうか。
これをどうにか平準化できないか、というのが今私が考えていることです。
そのためには、仕事を持っている人(持ち過ぎている人)が仕事のない人に仕事を分けることが必要です。
極めて単純な論理ですが、組織の枠を超えて考えることが味噌です。
仕事が忙しい人というのは大抵組織全体がそういう色に染まっているので、組織内で仕事量を平準化するには限界があります。
アウトソーシングを使って仕事を外注することを経営者の方は積極的に考えてほしいです。
社員を深夜まで残業させて、深夜手当まで負担するよりは、外注でもって一定金額で請け負わせる方がコスト面でも有利になるはずです。
その方が社員も早く帰宅できてプライベートな時間を確保できますし、仕事のない人にとっては仕事を受注できて食い扶持が得られます。
現在、仕事のせいでプライベートな時間がほとんどないという方は、管理職にアウトソーシングを提案してみてはいかがでしょうか。
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横須賀市立総合福祉会館にて、
ふれあいフェスティバルに参加しました。

作業所で作られたアクセサリーの販売や、障害者の疑似体験などが行われていました。
私もアイマスクをして、全盲の疑似体験をやってきました。
こうしたことは、自分がその立場に立ってみなければ理解することは難しいと思います。
疑似体験は理解の助けになると思いますので、これからも積極的に参加したいと思います。
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ふれあいフェスティバルに参加しました。
作業所で作られたアクセサリーの販売や、障害者の疑似体験などが行われていました。
私もアイマスクをして、全盲の疑似体験をやってきました。
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私は、中学校へ入学してから英語学習を始め、高校卒業まで6年間勉強しました。
しました、
といっても時間割に入っていたからというだけに過ぎず、積極的ではありませんでした。
今となってはやはりと言うべきで、全くものになりませんでした。
6年もやったのに…
と思いますがその実態、つまり正味学習時間は実に少ないものだとわかりました。
しました、
といっても時間割に入っていたからというだけに過ぎず、積極的ではありませんでした。
今となってはやはりと言うべきで、全くものになりませんでした。
6年もやったのに…
と思いますがその実態、つまり正味学習時間は実に少ないものだとわかりました。

これから何が起こるのか
現代において、コンピュータを使わない会社はないと言っていいと思いますがそれはすなわちコンピュータに精通していなければならないということなのでしょうか。
こちらの本の中に興味深い一節があったのでご紹介します。
(以下引用)
情報システムの導入で生き残れないのは「パソコンの使えない管理職」ではないからです。
生き残れないのは「パソコンで置き換わる仕事しかできない管理職」なのです。
逆に言えば、パソコンや若手社員では絶対に置き換えることのできない仕事というものがある。
その仕事ができるマネジャーは、たとえ「パソコン音痴」であっても、いまも、職場で活躍しています。
(ここまで)
管理職に要求されているのは、オペレーションではなくマネージメントということでしょう。
マネージメントができるコンピュータは今のところ聞いたことがありません。
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今日は公園で読書をしていました。

手前の石段にカモの幼鳥がいます。
手前の石段にカモの幼鳥がいます。
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プロフィール
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榊原慎太郎
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自己紹介:
1980年生まれ
神奈川県横須賀市出身
好きな料理は鯖の味噌煮
好きな果物はバナナ
営業職のサラリーマンを経て、
公認会計士試験に合格後、会計事務所での勤務を経て2020年8月1日に独立開業
2017年よりふんどしを愛用
メッセージは以下のリンクよりお気軽にお送りください。
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